fbpx

Kubik Leadership

Direktur Kubik Coaching

Slide8
Pendidikan non formal
  • Member of International Coach Federation

  • Certified Competent Coach, Global Coach Trust

  • Art and Science of Coaching, Ericksonian Institute

  • Certified Agile Coach, ICP – ACC

  • Certified Master Instructor, BNSP

Aktivitas saat ini
  • Trainer & Coach, Kubik Group since 2011
  • Director, Kubik Coaching
  • Founder, PT SDG Indonesia,  2002

Fauzi Rachmanto, seorang Business Leadership Coach yang aktif membantu para business leaders membuat terobosan dan perubahan nyata dalam bisnis. Pendekatan yang digunakan Coach Fauzi tergolong unik, karena menggabungkan solution focus approach yang mendorong Klien berpikir out of the box yang dikombinasikan dengan project management approach yang terstruktur dan terukur hasilnya. Ini menghasilkan solusi nyata dalam mengatasi tantangan bisnis. Pendekatan yang digunakan Coach Fauzi tidak hanya mampu melahirkan terobosan, namun juga memastikan terobosan tersebut terlaksana dengan baik.

Coach Fauzi juga adalah Trainer dengan pengalaman luas. Peraih penghargaan “Trainer of the Year” Kubik Group selama dua tahun berturut-turut ini telah melayani puluhan perusahaan terkemuka dan lembaga negara di Indonesia. Tercatat Pama Persada Nusantara, Telkomsel Asian Agri, Axiata, Astra Honda Motor, Yamaha Indonesia, Toyota Astra Motor, Danamon, Kramayudha Tiga Berlian, Frisian Flag, Adira, Askes, Rabobank, Jaya group, Gunung Madu Plantation, Senayan City, dan lain-lain.

Sekalipun aktif memberikan layanan kepada korporasi, Coach Fauzi juga peduli kepada perusahaan UKM dengan terlibat aktif di komunitas bisnis Tangan di Atas (TDA), komunitas UKM terbesar di Indonesia. Coach Fauzi adalah Presiden ke 3 Komunitas TDA yang menjabat pada tahun 2013 – 2015. Atas perhatian dan kontribusinya untuk perkembangan UKM di Indonesia, Coach Fauzi mendapatkan penghargaan ISMBEA Award (Indonesian Small and Medium Business Entrepreneurship Award) pada tahun 2009.

Sebagai seorang Professional Coach anggota International Coach Federation (ICF), beragam pelatihan dalam bidang Coaching telah diikuti oleh Coach Fauzi. Diantaranya Professional Coaching Program serta Competence Coach Program dari Global Coach Trust, dan pelatihan Ericksonian Coaching Program dari Erickson College International. Coach Fauzi juga terlatih dalam bidang Project Management sesuai standar Project Management Institute (PMI). Coach Fauzi juga adalah seorang Certified Trainer dengan level Instruktur Utama/ Master Instructor dari Badan Nasional Sertifikasi Profesi.

Selain sebagai Trainer, Pembicara Publik dan Coach, Fauzi aktif menulis di berbagai jurnal dan majalah. Essay-essay nya yang telah menginspirasi ribuan pengusaha baru, telah dibukukan dengan judul: Santaplah Makanan Anjing Anda Sendiri (2009). Beliau juga sering menjadi narasumber di acara talkshow Kewirausahaan di Radio dan Televisi.

Sebelum ikut mendirikan Kubik Coaching pada tahun 2013, Coach Fauzi telah dikenal luas sebagai pendiri perusahaan konsultan Teknologi Informasi, PT SDG Indonesia, yang dirintisnya sejak tahun 2002. Coach Fauzi memiliki pengalaman panjang di bidang perbankan dan Teknologi Informasi. Awal karir professionalnya dimulai di Bank Artha Graha International, yang kemudian berlanjut di GTF Indonesia Asset Management, keduanya sebagai Investment Analyst (1994-1998). Ketertarikannya pada Teknologi perbankan membawanya menjadi Consultant untuk Banking & Finance Business Unit di Commercial Software Services Ltd. ( 1998-2000), berlanjut menjadi Deputy Senior Manager, System and Support Division di Badan Penyehatan Perbankan Nasional ( 2000 – 2002).

Publikasi

  1. Corporate Heroes, 2015, Gramedia, Jakarta

Artikel

  • Workshop Marketing Bootcamp – PT PLN UID Sulserbar

    KUBIK LEADERSHIP / LEAD FOR IMPACT Kubik Leadership berkesempatan mendampingi PT PLN UID Sulserbar mengikuti Marketing Bootcamp. Pelatihan kali ini didampingi langsung oleh salah satu trainer terbaik kami Fauzi Rachmanto. Fokus program para peserta kali ini yaitu peserta mampu memaksimalkan anggaran operasional pemasaran sehingga mendatangkan pelanggan baru & income dari digital. Selain itu juga membuat

    27/06/2023
    Read More
  • STOP STARTING. START FINISHING.

    Kubik Leadership / Lead for Impact “Alhamdulillah Coach. Tim saya setiap bulan selalu ada saja ide baru, gagasan baru, dan inisiatif baru. Mereka ini anak-anak muda kreatif yang banyak gagasan. Bulan lalu saja kami punya 20 inisiatif baru yang belum pernah terpikir sebelumnya. Ini belum gagasan-gagasan dari tahun lalu”, Bapak Eksekutif di depan saya bercerita

    22/11/2022
    Read More
  • KUBIK LEADERSHIP COACHING MASTERCLASS “The Next Level of Coaching”

    Kubik Leadership / Lead for Impact     Industri saat ini tengah mengalami desakan perubahan yang cepat akibat dari adanya disruptif teknologi dan informasi. Hal ini memunculkan tantangan bagi organisasi untuk dapat merespon perubahan dengan cepat. Leader harus mampu membuat anggota tim bertumbuh dan mengoptimalkan potensi mereka. Salah satu keterampilan kunci yang perlu dimiliki oleh

    10/03/2020
    Read More

feedback form

If you’d like a free consultation, please start by completing the form:

    How can we help you?

    Contact us at the Kubik Leadership office nearest to you or submit a business inquiry online.

    Leadership dalam organisasi akan selalu menjadi tema diskusi yang relevan dari masa ke masa karena Leader dan Leadership merupakan salah satu kunci utama keberhasilan organisasi. Kemampuan utama Leader sejatinya menggerakkan orang lain untuk mencapai tujuan organisasi (Leader getting done through others), dan kompetensi utama  dalam memotivasi orang adalah influencing others and inspirational motivation. Belum banyak buku Ledership yang membahas seluk beluk seni memotivasi team, maka Buku  yang ditulis mas Atok R Aryanto  ini dapat menjadi referensi utama para Leader untuk belajar secara komprehensif terkait Strategi Motivasi dan memahami dinamika psikologinya.
    Saya kira buku ini akan menjadi sumber referensi yang sangat komprehensif dan insightfull bagi para Leader di berbagai Perusahaan dalam memotivasi dan meng-engage Team Kerjanya untuk menuju High Performing Team Work.

    Wisnoe Satrijono
    Direktur MHCA PLN Indonesia Power

    Pemahaman akan kemajuan teknologi, perubahan iklim, perkembangan demografi dan isu global lainnya, serta kesadaran akan pentingnya kemampuan adaptif dan kelincahan (agility) untuk menghadapi perubahan-perubahan ini menjadi kunci bagi kesuksesan para leaders dalam memimpin organisasi mereka saat ini. Buku “Leaders LEAD” memaparkan seluruh elemen secara detail dan lengkap, serta konsep Impactful Leader yang sangat substansial di tengah semakin cepatnya perubahan zaman yang kita alami saat ini.
    Dengan pengalaman praktik manajemen selama lebih dari 20 tahun dan semangat untuk memotivasi para pemimpin, penulis telah berhasil merangkum semua ini dalam sebuah buku yang sangat menarik, yang penting untuk dibaca dan patut dimiliki oleh seluruh leaders masa depan Indonesia

    Dendy H. Tjahjady
    COO, PT SMART Tbk. Sinarmas Group
    • Pengertian Inhouse Training dan Bentuk Pelaksanaannya

      Di era globalisasi dan kompetisi bisnis yang semakin ketat, pengembangan sumber daya manusia menjadi sangat penting. Salah satu pendekatan yang paling efektif adalah melalui inhouse training. Karena di dunia bisnis saat ini, perusahaan perlu memiliki kemampuan beradaptasi secara baik di segala bidang  terutama di sisi kepemimpinan, untuk membawa perusahaan tetap eksis dan melangkah maju. Apa

      09/11/2023
      Read More
    • Pelatihan Kepemimpinan Pengawas dan Tujuan Pelaksanaannya

      Kepemimpinan merupakan salah satu elemen kunci dalam keberhasilan suatu perusahaan. Seiring dengan perubahan dan dinamika bisnis, teknologi, dan budaya organisasi, posisi pengawas atau supervisor memegang peran krusial dalam mengelola tim dan sumber daya perusahaan. Kepemimpinan yang efektif dalam peran pengawas akan krusial untuk keberhasilan perusahaan. Pengawas atau supervisor adalah penghubung penting antara manajemen tingkat atas

      09/11/2023
      Read More
    • Modul Pelatihan Kepemimpinan (Leadership Training)

      Kubik Leadership memiliki misi dalam setiap pelatihan yaitu  menghasilkan dampak nyata dalam meningkatkan produktivitas karyawan melalui metodologi pelatihan yang inovatif oleh para pelatih yang handal. Artinya kami dari kubik bersungguh-sungguh, fokus dan berkomitmen penuh untuk menghasilkan dampak yang nyata dari setiap pelatihan yang kami selenggarakan. Agar terjadi peningkatan produktivitas dari setiap peserta pelatihan dan peningkatan

      06/11/2023
      Read More
    Open whatsapp
    1
    Klik Chat Disini
    Kubik Leadership Whatsapp
    Salam SuksesMulia,

    Terima kasih telah mengunjungi Kubik Leadership - HR partners specializing in Leadership and Personal Development.

    Ada yang bisa kami bantu untuk meningkatkan pertumbuhan bisnis Anda?

    klik icon whatsapp dibawah ini.