fbpx

Mengapa Saya Bekerja ?

November 21st, 2017|Tags: , , , , |

    Kubik Leadership / Innovate For Impact Ada orang yang bekerja penuh semangat, ada yang biasa saja dan ada yang bermalas-malasan. Apabila sekali-kali malas bekerja itu manusiawi namun apabila terlalu sering itu pertanda ada yang perlu diperbaiki. Nah, salah satu yang bisa menjaga semangat kerja kita adalah temukanlah alasan, mengapa saya bekerja? Jawaban dari [...]

Benarkah Ketakutan Dapat Mematikan Kreativitas ?

November 21st, 2017|Tags: , , , , , |

  Kubik Leadership / Innovate For Impact Ada orang yang berkata "untuk memotivasi orang bisa dengan menciptakan ketakutan (neraka) dan menawarkan kesenangan (surga)." Apakah pernyataan ini tepat? Menurut saya, tergantung situasi dan tujuannya. Untuk memotivasi orang yang tidak membutuhkan inovasi dan kreativitas, cara ini boleh jadi tepat. Namun untuk sesuatu yang melahirkan kreativitas, cara ini [...]

Seminar Motivasi di Mabes POLRI

October 24th, 2017|Tags: , , , , |

Kubik Leadership / Innovate For Impact Bagian Biro Pembinaan Karir (Binkar) Sumber Daya Manusia Mabes POLRI bekerjasama dengan Kubik Leadership pada tanggal 21 Oktober 2017 yang lalu mengadakan seminar motivasi bagi para personel-personel POLRI yang terdiri dari polisi wanita dan laki-laki, serta PNS POLRI. Peserta dengan jabatan yang dimulai dari Brigjen, Kombes, hingga Kolonel ini [...]

Ikigai: Kunci Bekerja Enjoy dan Panjang Umur

October 16th, 2017|Tags: , , , , |

  Kubik Leadership / Innovate For Impact Ada orang yang mengeluh kepada saya "Pak Jamil, saya sudah bekerja sesuai dengan passion, koq hidupnya masih susah ya?" Menurut Anda, apakah bekerja sesuai passion menjamin seseorang sukses dan bahagia? Jawabnya, tentu tidak. Anda perlu memadukan 3 hal lainnya yaitu: mission, profession, dan vocation. Mari kita dudukan satu [...]

Seminar Motivasi di Yamaha, Medan

October 12th, 2017|Tags: , , , |

Kubik Leadership / Innovate For Impact PT Alfa Scorpii telah berkecimpung di dunia bisnis otomotif selama lebih dari 30 tahun sebagai main dealer shop (MDS) sepeda motor YAMAHA di provinsi, yakni NAD, Sumatera Utara, Riau Daratan, dan Riau Kepulauan. Pada 4 September 2017 yang lalu, PT Alfa Scorpii divisi Yamaha Academy menyelenggarakan acara Seminar Motivasi [...]

3 Tipe Karyawan Berdasarkan Pencapaian Target Akhir Tahun

October 3rd, 2017|Tags: , , , |

  Kubik Leadership / Innovate For Impact Menjelang akhir tahun ini, bagaimana pencapaian target Anda? Apakah sudah melebihi target yang ditetapkan di awal tahun? Atau justru masih jauh dari harapan? Tentunya banyak yang perlu menjadi catatan bagi para pemimpin perusahaan di sisa tahun ini. Ibarat MotoGP, 3 bulan terakhir ini adalah Last Lap. Siapa yang [...]

Bergantung Pada Orang Lain Itu Perlu!

September 20th, 2017|Tags: , , , |

  Kubik Leadership / Innovate For Impact Seperti biasa, saat saya sedang tugas keluar kota, setelah selesai menjalankan berbagai ritual ibadah rutin, saya membuka group WhatsApp keluarga dan kantor serta membuka jadwal pribadi dan kantor. Ternyata, dalam dua hari ini, Kubik Leadership dipercaya menangani puluhan training, coaching dan consulting di berbagai perusahaan di berbagai kota. [...]

Seminar Motivasi di PT Bank Negara Indonesia (BNI)

September 18th, 2017|Tags: , , , |

Kubik Leadership / Innovate For Impact Sejak berdiri pada tanggal 5 Juli 1946, BNI senantiasa menjadi bagian dari dinamika pembangunan perekonomian Indonesia. Dalam kurun waktu lebih dari separuh abad itu juga, BNI telah berkembang menjadi bank nasional yang kokoh dengan pertumbuhan keuangan berkelanjutan. Sebagai bank yang melayani negeri kebanggaan bangsa, BNI ditantang untuk terus mewujudkan [...]

Bagaimana Menghadapi Karyawan Yang Sedang Mengalami Workers Block?

September 7th, 2017|Tags: , , , |

  Kubik Leadership / Innovate For Impact Sebagai pemimpin pernahkah Anda menemukan pegawai yang kondisi kerjanya menurun, seolah sedang mengalami kebuntuan atau workers block? Jika dalam dunia penulisan ada writers block, maka dalam dunia kerja ada pula workers block. Hal ini bisa terjadi saat kondisi karyawan sedang tidak sehat, ataupun pikirannya sedang kalut karena masalah [...]