training

Home/Tag: training

Monday Knowledge: Perbaiki “Otak Kopling” Anda Agar Lebih Fleksibel

March 25th, 2019|Tags: , , , , |

Kubik Leadership / Lead For Impact Anton, bukan nama sebenarnya, seorang leader di perusahaan  perbankan swasta terkemuka yang selama ini prestasinya selalu menonjol. Sejak awal, saat bergabung  ia adalah salah satu Management Trainee ( MT) yang dalam waktu singkat langsung menduduki jabatan Assisten Manager. Berbagai challange ia hadapi dengan sangat baik. Otaknya yang cerdas dengan [...]

Pentingnya Being

March 20th, 2019|Tags: , , , , , , |

Sering kita menanyakan kenapa rencana aksi yang sudah di susun dengan baik tidak berjalan? Kenapa outcome yang sudah ditetapkan tidak bisa dicapai? Ternyata kuncinya adalah Being. Selama ini fokus kita pada doing, harus melakukan apa saja kapan dan bagaimana. Orang juga fokus pada outcome, hal yang ingin di capai. Sementara being terabaikan. Apa sih sebenarnya [...]

Apa Beda Asertif Dan Tidak Tegas? Apa Pula Beda Tegas Dan Agresif?

January 24th, 2019|Tags: , , , , , |

Asertif menjadi bahasan yang menarik. Banyak yang belum paham seperti apa asertif itu. Sebagian orang mengartikan asertif adalah tidak tegas. Asertif juga diartikan bisa menerima alasan alasan apapun sehingga seseorang yang sudah melakukan kesalahan, tidak boleh di hukum. Asertif sebenarnya menyampaikan sesuatu secara jelas atau clear sehingga orang lain memahami maksudnya namun tidak tersinggung secara [...]

Apa Saja Yang Bisa Dilakukan di People Development

December 5th, 2018|Tags: , , , , , , , |

Kubik Leadership / Lead For Impact People development dilakukan dalam rangka mempersiapkan talent agar mampu menunjukkan performa terbaik dan dapat mencapai target bisnis yang diemban kepada mereka. Bicara tentang bisnis bukan hanya menjalankan tetapi juga bagaimana mereka mengelola bisnis lebih besar lagi dan sustain di masa datang. Tahap awal dari people development adalah melakukan profiling [...]

Mudah Berjanji Tapi Tidak Ditepati

November 15th, 2018|Tags: , , , , , |

Kubik Leadership / Lead For Impact Ada orang yang mudah berjanji dan terkesan mudah bergaul sehingga tampak bisa menyenangkan banyak orang. Terlalu mudah berjanji bisa menurunkan integritas. Karena peluang tidak ditepatinya semakin besar. Lebih baik irit berjanji namun semua ditepati dengan penuh suka. Saat semua janji ditepati integritas orang tersebut semakin tinggi. Sebaliknya, saat janji [...]

Monday Knowledge: Menghidupkan Leadership Kapanpun Dimanapun

October 8th, 2018|Tags: , , , , , |

Kubik Leadership / Lead For Impact Kebanyakan orang menduga aspek praktis dari leadership yang membuat bisnisnya menguat. Misalnya bagaimana berkomunikasi secara efektif, mengambil keputusan dibawah tekanan, atau memastikan gaji selalu tepat waktu. Meskipun kesemua hal itu penting, ternyata menghadirkan spirit di dalam bisnis dan memimpin dengan keteladanan adalah cara nomor satu untuk menghasilkan bisnis yang [...]

Monday Knowledge: Jangan Sampai Rugi Karena Kekuatan Anda

September 24th, 2018|Tags: , , , , |

Kubik Leadership / Lead For Impact Mungkin saja sebelumnya kita menduga bahwa hanya kelemahan saja yang merugikan. Ternyata kita pun bisa rugi karena kekuatan yang kita miliki. Agar dapat sampai kesana, mari pastikan dulu bahwa kita mengenali dan memahami apa saja yang dapat disebut kekuatan dalam diri kita. Jangan-jangan, menyadarinya saja belum. Menurut Natural Intelligence [...]

Great People Managerial Program Band 5 Batch 7 for Telkom Corporate University

July 4th, 2018|Tags: , , , , , |

Pelatihan Great People Managerial Program Band 5 di Telkom Corporate University (Batch 7). Bandung, 4 – 6 Mei 2018         Informasi training, coaching dan consulting: hubungi 021-29-400-100 atau 082-111-999-022

1
Salam SuksesMulia,

Terima kasih telah mengunjungi Kubik Leadership - HR partners specializing in Leadership and Personal Development.

Ada yang bisa kami bantu untuk meningkatkan pertumbuhan bisnis Anda?

klik icon whatsapp dibawah ini.
Powered by